-
کوچ ابد مرد ادب ایل و فریدون فرهنگ
سید غلام بلادی
-
یاسوج؛ شهری که شیخ شاخصش پیشهزن بود!
محمد مختاری
-
جزای نیکی جز نیکی نیست
جبار چراغک
-
زیبایی بر بستر فاجعه
سید غلام بلادی
-
«لذت وقیح»
امراله نصرالهی
-
زنان و دولت چهاردهم
سیده فرزانه آرامش
-
شاقول اصلی در ماجرای قتل دکتر داوودی
فضلالله یاری
-
در این محنتسرا نابههنجاران و کج روان بزرگ شمرده شدهاند
پریچهر زعیمی
-
بیوه زنان
آفتاب افریدون
-
خلاصهای از مصاحبه با انقلابیون
علیرضا کفایی
سواستفاده از قانون تبدیل وضعیت ایثارگران این بار در مدیریت درمان استان/ وقتی مدیرکشوری مدیرکل استانی را «خَفَت» میدهد! + سند
بر اساس سندی که به دست افتونیوز رسیده است این بار در مدیریت درمان تامین اجتماعی استان از قانون و دستورالعمل تبدیل وضعیت نیروهای ایثارگر سوءاستفاده شده است.
به گزارش افتونیوز، پس از آنکه دستگاههای مختلف اقدام به معرفی نیروهای شرکتی، طرحی و قراردادی ایثارگر خود برای تبدیل وضعیت آنان به نهادهای بالادستی شدند که در این بین برخی از دستگاهها با سوءاستفاده از این قانون، اقدام به معرفی افراد نزدیک به خود یا سفارش شده توسط نماینده مجلس و دیگر افراد ذینفوذ کردند که پیشتر خبری از این سوءاستفاده در دانشگاه علوم پزشکی استان نیز منتشر شد.
در جدیدترین مورد و بر اساس سندی که به دست ما رسیده است مدیریت درمان تامین اجتماعی استان با سوءاستفاده از این قانون، اقدام به معرفی 4 نفر که شرایط را نداشته اند و احتمالا وابسته به افراد ذینفوذی هستند به نهادبالادستی در کشور میکند.
اما مدیرکل منابع انسانی سازمان تامین اجتماعی کشور متوجه می شود که در لیست اعلامی توسط مدیریت درمان تامین اجتماعی استان 4 نفر از افراد شرایط را ندارد و این موضوع را کشف کرده و طی نامه ای از مدیر درمان استان می خواهد که ضمن جلوگیری از تبدیل وضعیت این چهارنفر، دلایل معرفی این افراد را نیز عنوان کنند و اصطلاحا مدیرکل استانی را «خَفَت» میدهد!
متن این نامه که مربوط به 5 دی 1400 (دو روز پیش) میباشد گویا بوده و نیاز به توضیح بیشتر ندارد.
اسامی مخفف آورده می شود و اسامی کامل این چهارنفر نزد سایت افتونیوز محفوظ می باشد و در صورتی که استانداری و دیگر نهادهای بالادستی و نهادهای نظارتی استانی درخواست کنند در اختیار آنان قرارداده می شود. 1- دکتر سید ع.ع 2- م.ب.ف 3- م.ج 4- م.ب.ف (مورد 2 و 4 پسر عمو هستند)
سایت افتونیوز آماده انتشار توضیحات مدیریت درمان تامین اجتماعی استان و یا اداره کل تامین اجتماعی استان میباشد.
خبر مرتبط:انحراف و سواستفاده از قانون تبدیل وضعیت ایثارگران در دانشگاه علوم پزشکی یاسوج
نظرات پس از تایید انتشار خواهند یافت
کاربر گرامی نظراتی که حاوی ناساز، افترا و هر گونه بی حرمتی باشند منتشر نخواهند شد.
- 1 پیام تسلیت وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات در پی درگذشت فریدون داوری شاعر آئینی و انقلابی
- 2 پذیرش ۴۹۰ دانشجو معلم در دانشگاه فرهنگیان کهگیلویه و بویراحمد طی امسال
- 3 نقش میدان گازی مختار بویراحمد در رفع چالش ناترازی انرژی
- 4 پذیرش بیش از دوهزار دانشجو در دانشگاه آزاد یاسوج طی سال تحصیلی جدید
- 5 تدوین برنامه توسعه و پیشرفت کهگیلویه و بویراحمد
- 6 باند مالخران در دام پلیس کهگیلویه
- 7 کهگیلویه و بویراحمد تنها استان فاقد مجتمع فرهنگی کودک و نوجوان
- 8 تخریب ۵۰۹ فقره ساختوساز غیرمجاز در کهگیلویه و بویراحمد
- معاون فرهنگی و اجتماعی معاون اول رئیس جمهور در گذشت شاعر و ادیب هم استانی را تسلیت گفت/+متن پیام
- «نادر منتظریان» در گذشت شاعر و ادیب هم استانی را تسلیت گفت/+متن پیام
- رونمایی از ۱۲ کتاب جدید در شهرستان کهگیلویه/ از«آیین آزادگی» تا«سلطه نمادین علیه زنان» و «دلنوشتههای جادهای استان»
- استاندار: زیرساخت های حفاظت از جنگل های کهگیلویه وبویراحمد افزایش یابد
- طرح کاهش تعرفه واردات خودرو در صحن مجلس
- فرماندار دنا: مدیران خسته و بینظم را محترمانه بدرقه میکنیم
- غبارروبی گلزار شهدای گمنام گچساران به مناسبت هفته بسیج/ تصاویر
- تشریح بیمه "زنان خانهدار و دختران" از زبان سرپرست تامین اجتماعی گچساران
- پیشرفت ۸۰ درصدی پروژه ایمن سازی و رفع نقاط حادثه خیز سپیدار - بنستان محور یاسوج - دهدشت
- مارگون با ۷۰ برنامه به استقبال هفته بسیج میرود/ جزییات
نظرات ارسالی 39 نظر
سلام عرض ادب واقعا متاسفم آقای دکتر بهرور اخلاق و مرام را زیر پا گذاشتن و افرادی که در تامین اجتماعی بیمارستان شهدای گمنام مشغول بودن و هر کدام نان اور خانه بودند را به دلیل سلیقه سیاسی و هم سو نبودن افراد با جریان دلخواه ایشان بدون ضوابط اخراج کردن و الان هم مجددا بدون رعایت حریم ها و ضوابط اداری تعدادی از افراد نزدیک به جریان نماینده کنونی را بکار گرفتن ظلم به افراد بی بضاعت که غیر خدا هیچ روابط و ضوابطی ندارن نتیجه الهی دارد همه در این دنیا و هم آن دنیا امید وارم جناب دکتر به خود بیایید و مشکلات نیروهای خدماتی که پس از چندسال سابقه کار اخراج شده اند مانند چند نفری که بازگشت به کار کردن این افراد نیز. به کار خود برگردند
پاسخازدستگاهای نظارتی خواستاریم ورود یداکنندبه تامین اجتماعی واقعا تامین اجتماعی .................................. فقط فقط ............... میکند وبس یعنی بقیه کارها صفرصفر اقای استاندارد هرچه زودتر در فکر جایگزین باش
پاسخاقای دکتر بهور ظلم به افرادی کردند که غیرز خدا هیچکس رو ندارند و باید از عقوبت الهی بترسند
پاسخبرنامه تعدیل ۱۷ نفر مربوط به سال ۱۳۹۸ است که مغایرت در متراژ قرارداد وجود داشت و در ۱۲ مهر ۱۳۹۹ دستور سازمان بازرسی برای تعدیل صادر شد و به سازمان ابلاغ گردید. یعنی در همان ماه اول شروع بکار دکتر بهور . دکتر بهور ۶ ماه قرارداد را باکمک استانداری تمدید کرد ، اما نهایتا در ۲۸ اسفند ۱۳۹۹ تعدیل انجام گرفت از این ۴ نفر مورد بحث دونفر فرزند رزمنده و از همین لیست ۱۷ نفره هستند دو نفر هم فرزند جانبازان ۵۰ درصد و ۱۰ درصد مستندات همه کامل است و مکاتبات مکرر بین استان و سازمان ذاتی و طبیعی است ، بقیه استان ها هم این مغایرت و مکاتبات فی مابین را دارند اما شکایت خیز نیستند و انشاالله تبدیل وضعیت این عزیزان انجام خواهد شد *تا سیه روی شود هر که در او غش باشد*
پاسخبخدا کاری که بهور کرد .......هم نکرد ۱۷ نفر اخراج کردن واز نان خوردن انداختن و ...... و ...... خود را جایگزین کردند
پاسخواقعا چه عدالتی تو این مملکت که ............ اینگونه ظلم اشکار میکند و هیچ کس برخورد نمیکند این تازه یکی از ................. زیاد دیگری هم در این سازمان انجام داده
پاسخقطعا دکتر بهور دچار عذاب الهی خود و ............... خواهند شد چون الان ۹ ماه نان ۱۷ نفر را بریده وعین خیالش هم نمیاد مطمئن باشد ایشون تا .... نکشند از دنیا نخواهند رفت فقط منتظر عذاب الهی برای برای این دکتر ....................... باشید
پاسخامیدوارم تا دیر نشده و در مقابل وجدانتان بیشتر شرمنده نشدید از جناب دکتر بهور عذرخواهی کنید ایشون پاک دست ترین و انقلابی ترین و مردمی ترین و جهادی ترین مدیر استان هستند قلمت بشکند اگر ننویسی که از زمان مسئولیت دکتر بهور و انتصاباتش پیش از دو سوم نصب های جدید فرزندان معظم شهدا هستند پیشرفت و جهش میدانی و عملیاتی در این حوزه رو باید روابط عمومی آن سازمان تشریح کند تا بفهمید چقدر در این فرصت کوتاه کار خوب و آینده دار در این حوزه انجام گرفته و اما خدا به قلم سوگند یاد کرده هست و اگر بد مکتوب و به ناحق بنویسد نویسنده اش به جز خواریو خفت عایدش نمیشود
پاسخدکتر بهور انسانی والا به معانی انسانیت کامل و همیشگی حق طلب و خدوم مردم هستن برای هیچکی پوشیده نیست
پاسخواقعا جای تاسف برای تامین اجتماعی تخلف به این محرزی رو چطور میخواد توجیه کنه. کسی که این تخلفش رو رفته، قطعا امین جایگاه نیست و تخلفات دیگه هم قطعا داره. با شناختی که از مدیر کل محترم بازرسی استان جناب دکتر صالحی دارم انشالله ایشون ورود کنن و جلوی این تخلفات و اجحاف به مردم رو بگیرن. واقعا برای این صندلی چقدر شهید دادیم که آقای دکتر بهور به این راحتی چنین تخلفی رو انجام دادن. اون هم به اسم ایثارگران و شهدا. واقعا جای بسی تاسف. انشالله که مسئولین ورود کنن و برخورد قاطع داشته باشن
پاسخایشان بسیار مدیریت ضعیفی دارند. جناب استاندار به فکر جایگزین باشید
پاسخبا سلام خدمت مخاطبین آقای دکتر ...... متاسفانه اولین بارشون نیست که .............. رو انجام میدن. واقعا مدیریت ضعیفی دارن. شنا برید پلی کلینیک و ... رو ببینید که واقعا چه خبره. بی نظمی،...... و ... این نامه هم از یکی دیگه از تخلفات ایشون پرده برداشته. وقتی نامه از طرف مدیرکل انسانی صادر شده،یعنی تخلف محرز بوده. کاش بازرسی در مورد سازمان تامین اجتماعی استان ورود میکرد.
پاسخبا سلام. با توجه به نامه ی منتشر شده، کاملا مشخص هست که آقای دکتر مانند قبل دچار تخلف شده. اگه اون چهار نفر شرایط رو داشتند که چنین نامه ای از تهران برای ایشون نیومد. واقعا باید با چنین مدیران متخلفی برخورد بشه که بیشتر از این حق کشی نشه. واقعا ایشون فکر نمیکنن که حق الناسی هست؟!!!!
پاسخدکتربهور فقط پشت ایثارگران ایستاده فقط شعار میده یعنی در عمل صفرصفر در این دوسال اخیر که مدیر درمان هستش هیچ کار عمرانی نکرده شاخصه های بیمارستان از ۸۱ به به۳۱ کاهش پیداکرده هستش اصلا توانایی مدیریت ندارد
پاسخاتفاقات اخیر که منجر به اخراج چند تن از عزیزان پرسنل جوان این مجموعه بزرگ شده است،اولا توهین بزرگی ست به اداره کار و رفاه که این نهاد در سیطره آن میباشد دوما اینکه با اخراج این چند نفر جناب آقای بهور برای ............ و حفظ صندلی خود افرادی دیگر را جایگزین میکند و به سفارش نماینده بویراحمد اقداماتی تبعیض امیز انجام میدهد. در واقع از بدو ورود این افراد شاهد ضعف مدیریتی و چالش دستگاهی بوده ایم. متاسفانه افرادی در بین آن اخراجی ها بودند که سابقه های بالای پنج سال داشته و صرفا بخاطر مسائل تبعیض های آلوده به سیاست جغرافیایی حذف و اخراج گردید
پاسخلطفا طرفداری بیجا نکنید.. همه چیز مشخصه... این استان همیشه همین بوده نیاز به بیان هم نیست
پاسخیکی از نفراتی رو که آورده سرکار با امتیاز سرپرست معلول آوردشه،واقعا جای تأسف داره،مدیری کاملا ............
پاسخاحسنت...دقیقا یک نفر در حمایت از مدیر درمان کامنتها رو گذاشته،اگه لازم باشه اسـم میبرم که کی ...
پاسخدرود و خسته نباشید خدمت دکتر بهور.بی شک دکتر بهور مردی شریف و بزرگ هستن کسانی که میگویند دکتر بهور چند نفر رو از کار اخراج کرد اگه میگی دارن ناحقی میکنن خوب شماهم دوره قبل به ناحق و با سفارش اومدید هر نماینده ای میاد همینه فرقی هم نداره کی باشه.اینایی هم که دارن دنبال دکتر حاشیه سازی میکنن معلومه دنبال برکناری دکتر و چپاول جایگاه ایشون هستن
پاسخبترسیدازقیامت وخدایی که قطعاامروز وفردابابت این تهمت های ناروا دامنتان راخواهدگرفت دکتربهورتاامروزحتی یک نیروی تانرادی روبه کارنگرفته وتاجایی که اطلاع دارم به همین دلیل مشکلات وجوسازی های بسیاری ازسوی کسانی که مدعی بکارگیری ایشان دراین پست هستندبرای وی ایجادگردیده فقط خودتان رامدیون وی میکنید (یداله فوق ایدیهم)دست خداازهمه دست هابالاتراست
پاسخجناب دکتر بهور خیلی انسان خوبی هستش اما در عمل صفر کسی که ۲۰ خانواده را نان بر کرد در این شرایط بد اقتصادی که مقام معظم رهبری فرمودند حتی از بازنشستگاه استفاده کن درشرایط کرونا حالا دونفر هم طیفهای خودشون که اخراج بودن باسفارش نماینده برگشت بکار شدن ایا به نیروی مازاد چه می گویند کسی که اخر اومده اخراج بشه یا کسی که اخر اومده چون اگر از اخر بود کلیه اقوام خودش اخراج می شد
پاسخجناب واقع بین از توضیحات مشخصه شما چه کسی هستی . از خدا بترسید ...
پاسخباسلام و احترام................... فقط و فقط دار به این مردم و این انقلاب ...... میکنه هنوز این شخصیت رو نشناخین ایشون فقط و فقط دارن از نام شهدا و ایثارگران ............ مکنه باید رفت از نزدیک دید که در بیمارستان و کلنیک تامین چه کم کاریایی مشیه چرا قبل ایشون اینقدر متخصص و پزشک خوب داشت درمان؟؟؟ حالا تشریف ببرین ببینید...چرا نیرویی که سابقه بیش از ۹ سال داشت با ورود ایشون در شب عید اخراج بشه ....شما که دارین از ایشون حمایت میکنید دارید خودتون رو فقط مدیون میکنید.....چرا مسئولینی که در استانداری و سازمان بازرسی یگیر یه عده نیروی بدبخت شرکتی بودن برا اخراجشون الان سر زیر برف کردن!!!!؟؟؟؟خیانت کار رو باید باهاش قاطع برخورد کرد.....از سازمان های امنیتی و استاندار انقلابی خواهشمندیم پیگیری کنن..
پاسخهم متن اصلی و هم کامنتا کاملا با غرض و کینه شخصی نوشته شده.اگر کسی ادعایی داره چرا به صورت قانونی پیگیری نمیکنه من شنیدم از کسانی که ادعا دارن شب عید بیکار شدن و به قول خودشان ناحقی شده ،خواسته شده فقط یک نامه از بازرسی بیاورند که به کار گیریشان بر اساس قوانین بوده نه رابطه و به کار بگردند،اگر راستی گفتار دارند چرا اوردن هاینچنین نامه ای را انجام نداده اند؟مدیر درمان نه خود از خانواده شهدا و ایثارگران است که بخواهد با حمایت از انها سودی عایدششود و نه مانند مدیران سابق از افراد خانواده خود به هر قیمتی کسی را وارد سیستم کرده،اگر غیر از این بود کینه توزانی که کمر به بدگویی بسته اند تاکنون در افشاگری کوتاهی نمیکردن و الان اینجا مجبور نمیشدند برای جلب توجه فریاد وامصیبتا سر نمیدادند.
پاسخچرا بدون مدرک دنبال جوسازی هستید نامه اقای اکبری را درست مطالعه کنید ایشان نگفتند خلاف شده نوشتند پیگیری در همه سازمانها این نامه ها مرسومه چر الکی دارید یکی از بهترین مدیران در استان توهین میکنید زیرا باج بهتون نداد قانون را اجرا کرد دکتر بهور مدیری صادق پاکدست ومبرا از این اراجیفی است که شماها میبافید
پاسخبا سلام جناب آقای دکتر بهور حدود ۱۷ نفر از نیرو های شرکتی در شب عید اخراج کرد نیرو هایی که سالها سابقه داشتند ولی چوب خدا صدا نداره اون بندگان خدا هم زندگیشون دچار مشکل میشه .
پاسخاین آقایان هنوز نفهمیدن که دکتر بهور آز قضیه ایثارگری سو استفاده کرده و چهار نفر که شرایط ایثارگری نداشته را خواسته بنام ایثارگری جذب کنه و دست خدا بالاتر از همه دستهاست و ان شالله قطعا روسیاه خواهند شد . همین آقای بهور پارسال نزدیکای شب عید بیش از ۲۰ نفر از پرسنل تامین اجتماعی که سابقه ی ۲۰ سال خدمت هم بینشون بود را بدلیل واهی و بیشتر وابستگی به آقای زارع و طایفه ی تیرتاجی اخراج نمودن که بعضی از آنها به نان شب هم محتاج هستن بالاخره روشنفکر ثابت کرد که طبل تو خالی بوده و قطعا باید بویراحمد علیا فکر اساسی کنند اون هم از قضیه دانشگاه علوم پزشکی که بیش از ۲هزارنفر رو جذب کردن
پاسخاز کامنتا معلومه که نصف کامنتا رو یه نفر نوشته.در حمایت از مدیر
پاسخخدا جای حق نشسته. حق او چند نفری بود که شب عید اخراجشون کرد و زن و بچه هاشون رو از نان خوردن محروم کرد،آه خانواده و بچه های او چندنفر بدجور دامنش رو میگیره. ایشان ...... مدیریتی ندارن.
پاسخدکتر بهور از نردبان خانواده ایثارگر و شاهد بالا میره و گرنه هیچ گرایش و تفاهمی با خانواده معظم شاهد و ایثارگر نداشته و ندارند، شب عید چندین نفر بیگناه رو از نان خوردن محروم کردن،ایشان ........ مدیریتی ندارن و ........ بیش نیستن،خــدا جای حق نشسته
پاسخمسئول محترم افتو نیوز به نظر حضرتعالی چه اشکالی دارد یک مدیر درمان به خانواده محترم شهدا و جانبازان و ایثارگران که بحق به گردن همه ما حق دارند توجه داشته باشد.؟؟!!!! چه اشکالی دارد که یک مدیر هم استانی به فکر تعیین تکلیف یک نیروی مانده در انتطار استخدام باشد؟؟؟!!!! چه اشکالی دارد وقتی تبدیل وضعیت این ۴ نفر حقی از کسی ضایع نمی کند انجام شود تا هدیه ای باشد برای این خانواده ها؟؟؟!!! منفعت یک مدیر در این مساله غیر از خشنود کردن چندتا هم استانی هست؟؟؟!!! ما منطقه جنوب همیشه مظلوم واقع شده ایم و باید از تمان توانمان برای احیای حقوق مردم خویش استفاده کنیم... این مدیر درمان هر که هست خدا حفظش کند ما مردم جنوب و این استان به چنین مدیرانی نیاز داریم که به قول حضرتعالی حاضر باشد به جای پاچه خواری تهرونیا از آبروی خود هزینه کند بلکه دل ۴ برادر و خانواده هاشونو خوشحال کند.. با افتخار از او یاد کنید.
پاسخواقعا این چه قانونی هست که یکبار با سهمیه جانبازی قبول میشوند یه بار دیگه با همین سهمیه رسمی میشوند...تبعیض تا کی
پاسخبا سلام و احترام فراوان: جناب آقای دکتر بهور بدون لحاظ هیچ شاخص قوم و قبیله ای و سیاسی، از بدو انتصاب بعنوان مدیر درمان تامین اجتماعی استان، در مراکز درمانی زیر مجموعه ی خود ۳ نفر از فرزندان معظم شهدا را بعنوان رئیس منصوب کردند. بدون شک و به ضرس قاطع میتوان گفت ایشان دلسوزترین مدیر در سطح کشور برای ایثارگران اند.دست از تخریب بردارید و بگذارید ایشان به خدمت صادقانه ی خود ادامه دهد. مخالفت با چنین مدیرانی، تقابل با خواسته های رهبری عزیز است که فرمودند در بکارگیری فرزندان لایق شهدا کوتاهی نکنید... بنده بعنوان یک فرزند شهید و بعنوان فردی مطلع بر پاک دستی و دغدغه مندی دکتر بهور مهر تائید میزنم. بگذارید نهضت احترام به ایثارگران به راه خود ادامه دهد... رجا واثق دارم شهدای شاهد خود از کارکرد دکتر بهور راضی اند و همانا آنان که در نزد خدای خود یرزقون اند سمیع و بصیر اند. کمتر مدیری داریم که مثل ایشان در ریل ارزشهای انقلاب حرکت کنند. و العاقبه للمتقین و الله خیر الماکرین...
پاسخبرادر چکار خانواده محترم ایثارگران داری حرف دروغ منتشر میکنی
پاسخسلام بر مخاطبین عزیز دکتر بخور از هیچ تلاشی برای خانواده ایثارگران دریغ نمیکند و در راستای اهداف جمهوری اسلامی ایران حرکت میکند و ایشان انسانی شجاع و نترس هستند و لذا همچنان دارای مسولیت بالا
پاسخدرود بر دکتر بهور توانمند ایشان فردی با مسولیت بالا و دلسوز هستند که در راستای اهداف سازمانی از هیچ تلاشی دریغ نمیکند و در این بین افرادی در تکاپوی این هستند که با آبروی ایشان بازی کنند و بدانند که دکتر بخور در جهت رضای خدا گام بر میدارد و تلاش میکند
پاسخسلام و عرض ادب خدمت مخاطبین عزیز دکتر بهور بدون سمت و سوی سیاسی و قبیله ای ، از بدو شروع کار توجه ویژه ای به خانواده معظم ایثارگران دارند از ۴ مرکز تابعه رئیس ۳ مرکز از فرزندان شهدای والامقام استان انتخاب شدند تبدیل وضعیت این ۴ فرزند عزیز از خانواده ایثارگران هم در حال پیگیری است و بزودی انشاالله انجام میشود این خدمت و انجام وظیفه همچنان ادامه دارد
پاسخچراسریعترمدیرکل راعزل نمیکنندآیاچون نماینده بویراحمدپشتشه بایدخلاف کنه وهیشکه هیجی بهش نگه توراخدااطلاعات ونهادهای نظارتی استاتدارمحترم رئیس جمهورعزیزانقلابی بفریاداین استان برسید نماینده بویراحمد دریاسوج ودنا ومارگون ولوداب چنان نیروهای سفارشی درادارات گاز برق وبهداشت درمان و.اداره راه ومسکنو.....کاشته اند ک تمام حقخوری وحقکشی ای وای ای داد وای بیداد اول باشخص روشنفکربرخوردبشه بعدبامدیران استانی وشهرستانی ایشون
پاسخمتاسفانه متاسفیم
پاسخ