در کهگیلویه و بویراحمد، خبرِ خودکشی به خبرِ تکراری روزانه تبدیل شده، اما در برابر این فاجعه، جز جلساتِ اداریِ کلیشه‌ای، هیچ اقدامِ مؤثری دیده نمی‌شود.

در این میان، انتصابِ افرادِ غیرمتخصص در دو سمتِ کلیدیِ «امور اجتماعی» و «امور بانوان» استانداری، به‌خوبی نشان می‌دهد که دغدغه‌ی اصلی، حلِ بحران نیست؛  همه شرایط انتصاب  این دو مدیر را به خوبی میدانند،  فردی که به هر دلیلی  فرماندار  نشده برای انبساط خاطر حامی سیاسی او، حالا مدیرکلِ دفترِ اجتماعی شده! چه پیامِ روشنی به مردمِ استان. مدیرکل امور بانوان نیز بدون سابقه اجرایی و سیاسی خاصی یک‌باره به این سمت می‌رسد اما یک اقدام ملموس و عینی تاکنون از وی دیده نشده است!

اما فراتر از غیرتخصصی‌بودن، روزمرگیِ ملال‌آورِ این دو مدیر اوضاع را تلخ‌تر کرده است: همان جلساتِ تکراری، گاها تشریفاتی، و همان جلساتِ کلیشه‌ای که سال‌هاست از هم کپی می‌شوند.

این رویه، بیش از آنکه به بحرانِ اجتماعی پاسخ دهد، به «بی‌تفاوتیِ سازمان‌یافته» شبیه است؛ جایی که دفترِ اجتماعی، دفتر امور بانوان به جای حل مسائل اجتماعی   پاداش‌گاهِ سیاسی مدیران غیر تخصصی تبدیل شده است.